I Hate Going to Work

영수는 회사와 자신의 자리에서 쫓겨날까 전전긍긍하고, 그때 새로운 차장으로 백호가 등장한다. 다른 사원들은 영수의 라인에 서야 하는지 얘기를 나누는데, 사장과 함께 나오는 백호를 보고 생각에 빠진다. 한편, 회의 중에 영수와 백호의 아이디어를 듣고 모두들 영수의 아이디어에는 반응이 시원찮고, 이 상황이 두렵고 화가 난 영수는 백호에게 화를 내게 되는데..

선배인 자신의 생각대로 후배 지원이 따라와 주지 않아 유진은 지원을 못마땅하게 생각한다. 한편, M 문고 과장 희수가 직접 한다스로 찾아와 프로젝트에 대한 회의를 진행하고, 희수의 시원시원한 일처리와 백호의 FM 적인 일처리가 대조되며 어색한 기류가 펼쳐진다. 후배를 다루면서 점점 선배가 아닌 자신이 절대 되고 싶지 않던 꼰대로 변하는 것 같은 유진의 고민에 희수는 경험에서 우러나온 조언을 해주는데..

이사님 비위 맞춰주고, 인정받으려고 애를 쓰는 상욱은 애 쓰지 않고도 인정받는 백호를 보면서 화가 난다. 그러다 백호가 자신이 맡고있는 PB프로젝트에 대해서 도움을 청하자 바쁘단 핑계를 대는데, 나중에 이 프로젝트에 조인해야 살아남을 수 있다는 소리를 듣고 프로젝트에 합류하기 위해 희수에게 잘 보이기로 결심한다. 상욱은 희수의 서포트를 받으며 프로젝트에 합류 할 수 있을 정도로 열심히 일하기 시작하는데..

우영은 백호와 희수가 함께 레스토랑에 가는 모습을 회상하며 둘 사이에 무언가 있음을 의심하고, 희수에 대한 소문을 듣고 직원들에게 얘기하자 점점 소문은 커져만 간다. 설상가상으로 희수가 어떤 남자와 다정해 보이는 모습을 보며 직원들은 소문이 사실임을 확신하며 수근거리지만 희수는 소문을 알고도 조용히 있고, 백호는 그 상황이 마음에 들지 않는다. 한편, 영업기획부 안에서 이상한 소문이 돌고 있음을 알고 성호는 백호에게 소문의 최초 유포자를 찾으라고 하는데..

아침부터 아이들을 챙기다 늦게 출근한 선영은 맡은 업무를 보느라 바쁘기만 하다. 희수는 여자라는 이유와 결혼이라는 제도에 있어서 승진하는 기회를 놓치게 된다. 진행하던 PB프로젝트에서 선영이 관리했던 업체와 해결해야 할 문제가 생기자 백호는 선영의 바쁜 모습에 다른 사람한테 맡기려 하고, 선영은 자기가 맡은 일은 자기가 한다며 선을 긋는데..

성호의 프로젝트와 정리해고 관련된 얘기에 임원들 단 한명도 낙오 시키지 않기 위해 최선을 다하려는 영수와 백호. 진행하던 프로젝트로 만들어진 다이어리에 문제가 생기게 되고, 실적을 올리기 위해 임원들에게 과한 업무량의 부담을 주게 된다. 과한 업무에 지친 임원들은 백호의 예민한 태도에 불만이 생기고, 중간에서 팀을 이끌고 성과를 내야하는 리더가 되는 길이 백호는 힘들기만 하다. 한편, 문제가 생긴 다이어리에 대한 보고를 들은 성호는 영수와 백호에게 팀원들 자르기 싫으면 성과를 내라고 경고하는데..

진주는 회사에서 희수가 백호를 더듬는 것을 보고, 백호가 성희롱당한다고 생각한다. 유진과 지원, 현욱은 자신들의 외모를 평가하는 상사들의 말에 찝찝해한다. 한편, 백호는 한다스 명예고용 평등감독관으로 진주를 추천하고, 진주는 임원들을 다 모아놓고 앞으로 성희롱 관련 된 사소한 부분도 생각하고 행동해달라 부탁하는데..

한다스 디자인 팀 계약직으로 들어온 현철은 정규직과 비정규직을 차별하는 시선과 태도가 불만이다. 백호는 온라인 편집샵에 올릴 현철의 디자인을 보고 크게 칭찬해주고, 유진은 같은 디자인팀으로서 자꾸 신경이 쓰인다. 한편, 새로운 부서가 생기고 비정규직인 현철을 정규직으로 뽑아 갈 것이라는 소문에 현철은 그 어느 때 보다도 활기차게 일하고, M 문고 이사는 PB상품 판매 부진의 귀책사유를 한다스에 떠넘기려는 계획을 하고 있는데..

지원은 진주가 사내 연애를 하고 있음을 직감하고, 다른 직원들도 이미 알고 있음에 놀란다. 유진은 지원의 고백에 부담스럽지만, 지원이 다른 여자와 소개팅을 한다는 말에 계속 신경이 쓰인다. 한편, 백호는 사내 연애에 대한 주의를 주던 성호가 갑자기 희수와 선후배 사이가 아니였냐는 질문을 하자 신경이 쓰이는데..

직원들의 워라밸을 위해서 PC오프제를 시행한 한다스. 칼퇴를 하고 하고 싶은 일을 할 수 있다는 것에 직원들은 한편으로 기쁘지만, 해야할 일을 업무 시간 내에 다 끝내야 하는 부담감에 더 힘들어하는데..

월급 날을 기다리는 직원들은 회사가 비상 긴축 경영에 들어간다는 소식을 듣고 불안하기만 하고, 연봉 협상만을 기다리던 유진은 너무 적게 오른 연봉 계약서를 보고 분노한다. 한편, M문고에서 스카웃 제의를 받은 백호는 희수와 함께 베이징으로 갈 기회를 갖게 되는데..